No. 10579
更新日:2024/05/15
大手製薬企業の臨床開発担当<オープンポジション>(No.10579)【東京都】
- 経験者優遇
- オフィス内禁煙・分煙
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 賞与あり
- 募集職種
- プロジェクトマネージャー(臨床開発)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 給与
- 【年収】620~1200万円
※給与は経験・能力等を考慮し、決定します。
<賃金形態>
月給制
<月給>
310,000円~680,000円
<賃金内訳>
月額(基本給):310,000円~680,000円
・昇給:年1回(10月)
・賞与:年2回(7月、12月)
・残業手当なし
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- 「臨床開発担当」の募集です。今までのプロジェクトマネージャーの経験が活かせるポジションです。
製薬メーカーにてグローバル開発業務の経験を3年以上お持ちの方を求められています。
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求人情報
仕事概要 | 臨床開発担当<オープンポジション>/大手製薬企業 |
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仕事内容 | 本ポジションは、選考過程を通じて3職種との適合性を検討させて頂き、いずれかのお仕事をお任せいたします。 (1)クリニカルプログラムマネージャー 臨床試験(治験)の実施と日本・アジアでの承認申請を行う実務責任者。 海外チームと連携してグローバル開発戦略を作成し、社外オピニオンリーダー、研究部門、技術部門、グローバルマーケティング部門等と連携しながら臨床開発計画の立案、臨床試験計画立案・実施、PMDA・アジア各当局に対する相談・承認申請の中心的役割を担う。 また、導入候補品の評価なども行う。 (2)スタディーマネージャー 臨床試験(治験)の実施と日本・アジアでの承認申請を行う。特に臨床試験の実施に際してチームメンバー(モニター)の指導・管理、CROの管理、社外オピニオンリーダーとのコンタクトを行う。 またクリニカルプログラムマネージャーと共同し、海外チーム、研究部門、技術部門、マーケティング部門等とコンタクトをしながらグローバル開発戦略の作成、臨床開発計画の立案、臨床試験計画立案・実施、PMDA・アジア各当局に対する相談・承認申請を行う。 (3)プロジェクトマネージャー グローバルプロジェクトリーダーと連携し、グローバル開発戦略・計画を策定する。 また、国内・海外の複数部門のメンバーで構成されるグローバルプロジェクトチームの活動をマネジメント(タイムライン管理、予算管理、リスク管理、問題解決等)する。 |
応募資格 | <必須条件> ・製薬メーカーにてグローバル開発業務の経験を3年以上お持ちの方 ・TOEIC(R)テストスコア750点以上、もしくは同等の英語力があること。(特に英語による会議,交渉等を自らリードあるいはマネージした実務経験があること) ※プロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャー志望の方においては、プロジェクトマネジメントの業務経験が3年以上ある方 |
勤務時間 | 企画業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:あり <標準的な勤務時間帯> 8:45~17:45 |
休日 | ・完全週休2日制(休日は土日祝日) ・年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) ・年間休日日数129日 ・5月1日、夏季、年末年始 ・年次有給休暇 ・育児休業制度 ・介護休業制度など |
待遇・福利厚生 | 通勤手当(上限5万円/月)、住宅手当(諸条件により支給あり)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金(確定拠出年金制度)、退職金制度 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <雇用形態補足> 期間の定め:なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 入社後研修、語学研修制度など <その他補足> ・財形貯蓄制度、持株会制度、災害補償制度、共済会制度 ・裁量労働手当 ・産前産後・育児休暇制度(育児休業制度は第1子につき3年/第2子、第3子目も取得可) ・育児・介護休業制度 他 ・次世代認定マーク「くるみんマーク」取得済:「次世代育成支援対策推進法」に基づき、次代の社会を担う子どもが健やかに生まれ、育成される環境の整備に取り組んでいる事業主として、厚生労働大臣より認定を受けています。(2018年) |
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